在快速變動的時代裡,年輕人如何重新理解自己的家鄉,又如何在地方找到屬於自己的位置?
近年來,由鹿港囝仔文化事業有限公司所推動的各項行動,正提供了一個值得觀察的範例。透過青聚點計畫、在地課程、蹲點實作與共享空間等不同形式,他們試圖回答這些重要問題,或許也是地方創生最核心的命題。
地方創生創造的不是地方,而是關係
2019 年起,台灣正式推動地方創生政策,期待透過產業、文化與人口回流等方式,解決人口外移與城鄉失衡的問題。然而幾年下來,也出現了一些反思:地方創生是否變成一種流行標籤?老屋翻新之後,真的能留下人嗎?
鹿港作為台灣歷史悠久的文化古鎮,擁有豐富的傳統產業、宗教文化與街區紋理,但也同樣面臨青年人口流失與高齡化的挑戰。許多年輕人在求學後離開家鄉,對鹿港的認識,逐漸停留在觀光景點與節慶活動之中。
因此,鹿港囝仔所做的事情,不是重新打造一個新的鹿港,而是讓年輕人重新認識原本就存在的鹿港。因為地方創生從來不是「拯救地方」,而是重新建立人與地方之間的情感連結。當一個人願意花時間理解地方的歷史、認識街區的故事,甚至參與公共事務時,地方才真正有了延續下去的可能。


青聚活動,讓青年不只是旁觀者
今年推出的《2026 鹿港青聚點》計畫,便是一項具代表性的嘗試。相較於過去單次性的講座或體驗活動,青聚點設計出一套循序漸進的參與機制,從地方體驗、蹲點實作到共享空間,讓青年能夠逐步走入地方。以「青年返鄉」、「老屋活化」、「文化慶典」等主題為核心,透過實地走訪與交流討論,引導參與者重新思考自己與地方之間的關係。
這種模式之所以重要,在於它打破了過去對地方教育的想像。我們過去習慣把地方知識當成一門課來學習,但地方從來不是課本上的知識,而是一種需要被親身體驗的生活方式。
當青年實際走進街區、聽見居民的故事、理解一棟老房子的歷史時,地方不再只是地圖上的一個名詞,而是能夠產生情感連結的存在。這也是青聚活動最大的價值:讓青年從「旁觀者」變成「參與者」。
從體驗到實踐,讓行動真正發生
比起短暫的課程體驗,更具意義的是「20 天地方蹲點實作」計畫。許多人對地方工作的想像,停留在文青咖啡館或市集活動,但實際上,地方工作遠比想像中複雜。它包含了資源整合、人際溝通、公共參與,甚至需要面對現實層面的經濟壓力。
因此,青聚點提供 2 萬元實作經費與完整的培育流程,從培訓、工具資源、成果設定到地方共創,協助青年一步步將想法轉化為實際行動。
這樣的設計十分重要,因為許多年輕人並非缺乏熱情,而是缺少一個可以安全嘗試的場域。地方創生最大的門檻,往往不是能力,而是「不知道如何開始」。當青年有了實驗的空間,也有了陪伴的夥伴,就更有機會把一時的興趣,發展成長期投入的可能。
這種培育模式,也顛覆了過去對人才培養的想像。因為未來的人才,不一定只存在於大城市的企業裡,也可能存在於地方的街角巷弄之中。
地方,不只是留下來,而是願意留下來
近年來,「返鄉」成為熱門關鍵字,但許多人也逐漸意識到,返鄉並不是唯一的答案。不是每個人都適合回家鄉工作,也不是每個人都能長期留在地方。而真正重要的是,如何讓更多人願意和地方建立連結。
即使居住在外地,也能參與地方事務;即使不是鹿港人,也能透過行動成為鹿港的一份子。這或許才是新世代地方創生最重要的轉變。地方不再有「自己人」與「外地人」的界線,而是一群願意共同投入的人所形成的共同體。
而青年,也不需要背負「拯救地方」的壓力。因為地方創生從來不是英雄主義,而是一場集體合作的長跑。有人負責保存文化,有人記錄故事,有人設計活動,也有人單純成為參與者。每一種角色,都同樣重要。


從鹿港出發,看見台灣地方的未來
如果說過去的地方創生,是用政策把人帶回地方;那麼現在的地方創生,更像是用關係把人留下來。而鹿港囝仔正在做的,就是這樣一場關於關係的實驗。透過課程、蹲點、空間共享與青年交流,讓更多人理解:地方不是等待被改變的對象,而是一個能夠共同生活、共同創造未來的場域。
尤其在 AI 快速發展、遠距工作逐漸普及的今天,人們對於「在哪裡生活」有了更多選擇。比起過去只追求大城市的資源,越來越多人開始思考,是否能在一個更有溫度、更有連結感的地方生活。而地方,正可能成為這個答案。
未來的地方創生,或許不再只是人口回流的數字競賽,而是如何創造一個讓人願意停留、願意參與,甚至願意共同想像未來的地方。因為一座城市真正的價值,從來不是有多少觀光客,而是有多少人願意為它付出時間。而青年,也不只是地方創生的受益者,更是共同書寫未來的行動者。
從鹿港青聚點出發,我們看見的不只是一次青年活動,而是一種新的生活提案:讓每一位年輕人都有機會重新認識地方、參與地方,並在這片土地上,找到屬於自己的位置。或許,這就是地方創生最珍貴的意義──不是讓地方變得更像城市,而是讓人們重新愛上自己的地方。
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